Verónica Coste, experta en Recursos Humanos y CEO de Verox Partner, destaca la importancia del outsourcing de RRHH como una estrategia clave para optimizar la gestión del talento en las empresas. Al externalizar funciones críticas como la selección, capacitación y evaluación de empleados, las organizaciones pueden enfocarse en su negocio principal, reduciendo costos y mejorando la eficiencia.
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